Какова годовая мощность предприятия и как эффективно она используется? Известно, что в предприятии используются 10 шлифовальных станков. Паспортная производительность каждого станка составляет 25 изделий в час, но фактически каждый станок обрабатывает только 20 изделий в час. Предприятие работает в двухсменном режиме, с продолжительностью смены в 8 часов. Номинальный фонд рабочего времени составляет 303 дня. В течение года предприятие простаивало 15 дней из-за отсутствия сырья, а капитальный ремонт занял на 20 дней больше запланированного срока.
Vitalyevich_9735
Чтобы рассчитать годовую мощность предприятия, нужно учесть несколько факторов. Давайте начнем с подсчета производительности одного станка в час, используя данные из задачи.
Паспортная производительность каждого из 10 шлифовальных станков составляет 25 изделий в час, однако фактически каждый станок обрабатывает только 20 изделий в час. Учитывая, что предприятие работает в двухсменном режиме с продолжительностью смены в 8 часов, можно рассчитать производительность предприятия за одну смену.
Производительность одного станка за смену можно выразить следующим образом:
\[производительность\_стока\_в\_смену = фактическая\_производительность\_станка \cdot продолжительность\_смены\]
Подставив значения, получим:
\[производительность\_стока\_в\_смену = 20 \cdot 8 = 160\]
Теперь нам нужно учесть, что предприятие работает в двухсменном режиме. Чтобы рассчитать производительность предприятия за день, нужно умножить производительность одной смены на количество смен в день.
\[производительность\_предприятия\_в\_день = производительность\_стока\_в\_смену \cdot количество\_смен\_в\_день\]
В нашем случае, у нас две смены в день, поэтому:
\[производительность\_предприятия\_в\_день = 160 \cdot 2 = 320\]
Теперь мы можем рассчитать производительность предприятия за год. Для этого нужно учитывать номинальный фонд рабочего времени за год и время простоя предприятия.
\[производительность\_предприятия\_в\_год = производительность\_предприятия\_в\_день \cdot количество\_рабочих\_дней\_в\_году - время\_простоя\_предприятия\]
Количество рабочих дней в году можно рассчитать, вычтя из номинального фонда рабочего времени время на капитальный ремонт и время простоя предприятия.
\[количество\_рабочих\_дней\_в\_году = номинальный\_фонд\_рабочего\_времени - время\_простоя\_предприятия - время\_на\_капитальный\_ремонт\]
В задаче сказано, что номинальный фонд рабочего времени составляет 303 дня, но предприятие простаивало 15 дней из-за отсутствия сырья, а капитальный ремонт занял на 20 дней больше запланированного срока.
\[количество\_рабочих\_дней\_в\_году = 303 - 15 - 20\]
\[количество\_рабочих\_дней\_в\_году = 268\]
Теперь, подставляя значение количество рабочих дней в году в уравнение производительности предприятия в год, получаем:
\[производительность\_предприятия\_в\_год = 320 \cdot 268 = 85760\]
Таким образом, годовая мощность предприятия составляет 85760 изделий. Однако, важно отметить, что понятие "эффективное использование мощности" может иметь различные интерпретации. Для полной оценки эффективности использования мощности, необходимо учитывать другие факторы, такие как уровень качества продукции, использование материалов и энергии, а также уровень выхода производства.
Паспортная производительность каждого из 10 шлифовальных станков составляет 25 изделий в час, однако фактически каждый станок обрабатывает только 20 изделий в час. Учитывая, что предприятие работает в двухсменном режиме с продолжительностью смены в 8 часов, можно рассчитать производительность предприятия за одну смену.
Производительность одного станка за смену можно выразить следующим образом:
\[производительность\_стока\_в\_смену = фактическая\_производительность\_станка \cdot продолжительность\_смены\]
Подставив значения, получим:
\[производительность\_стока\_в\_смену = 20 \cdot 8 = 160\]
Теперь нам нужно учесть, что предприятие работает в двухсменном режиме. Чтобы рассчитать производительность предприятия за день, нужно умножить производительность одной смены на количество смен в день.
\[производительность\_предприятия\_в\_день = производительность\_стока\_в\_смену \cdot количество\_смен\_в\_день\]
В нашем случае, у нас две смены в день, поэтому:
\[производительность\_предприятия\_в\_день = 160 \cdot 2 = 320\]
Теперь мы можем рассчитать производительность предприятия за год. Для этого нужно учитывать номинальный фонд рабочего времени за год и время простоя предприятия.
\[производительность\_предприятия\_в\_год = производительность\_предприятия\_в\_день \cdot количество\_рабочих\_дней\_в\_году - время\_простоя\_предприятия\]
Количество рабочих дней в году можно рассчитать, вычтя из номинального фонда рабочего времени время на капитальный ремонт и время простоя предприятия.
\[количество\_рабочих\_дней\_в\_году = номинальный\_фонд\_рабочего\_времени - время\_простоя\_предприятия - время\_на\_капитальный\_ремонт\]
В задаче сказано, что номинальный фонд рабочего времени составляет 303 дня, но предприятие простаивало 15 дней из-за отсутствия сырья, а капитальный ремонт занял на 20 дней больше запланированного срока.
\[количество\_рабочих\_дней\_в\_году = 303 - 15 - 20\]
\[количество\_рабочих\_дней\_в\_году = 268\]
Теперь, подставляя значение количество рабочих дней в году в уравнение производительности предприятия в год, получаем:
\[производительность\_предприятия\_в\_год = 320 \cdot 268 = 85760\]
Таким образом, годовая мощность предприятия составляет 85760 изделий. Однако, важно отметить, что понятие "эффективное использование мощности" может иметь различные интерпретации. Для полной оценки эффективности использования мощности, необходимо учитывать другие факторы, такие как уровень качества продукции, использование материалов и энергии, а также уровень выхода производства.
Знаешь ответ?