Какая зарплата у каждого из оставшихся сотрудников компании "Кратик", если у них одинаковая зарплата и средняя зарплата по всей фирме составляет 40 тыс. у.е., при условии, что в компании работает 50 сотрудников, из которых 10 получают 20 тыс. у.е., 15 получают 30 тыс. у.е. и еще 15 получают 50 тыс. у.е.?
Зинаида
Хорошо, чтобы рассчитать зарплату остальных сотрудников компании "Кратик", нужно знать общую сумму зарплат в компании и количество оставшихся сотрудников. Мы уже знаем, что общее количество сотрудников составляет 50.
Давайте сначала рассчитаем общую сумму зарплат в компании. Мы знаем, что 10 сотрудников получают 20 тыс. у.е., 15 сотрудников получают 30 тыс. у.е., а 15 сотрудников получают 50 тыс. у.е.
Чтобы найти общую сумму зарплаты, нам нужно перемножить количество сотрудников каждой группы на их зарплату и затем сложить результаты:
\[20,000 \times 10 + 30,000 \times 15 + 50,000 \times 15\].
С ней мы можем вычислить общую сумму зарплат в компании.
После этого, чтобы рассчитать зарплату каждого из оставшихся сотрудников, нам нужно разделить общую сумму зарплаты на количество оставшихся сотрудников. В данном случае количество оставшихся сотрудников равно разнице между общим количеством сотрудников и количеством сотрудников с известной зарплатой.
Перейдем к подробным расчетам:
1. Рассчитаем общую сумму зарплаты:
\[20,000 \times 10 + 30,000 \times 15 + 50,000 \times 15\].
\[200,000 + 450,000 + 750,000 = 1,400,000 \ тыс. у.е.\].
2. Вычислим количество оставшихся сотрудников в компании:
\[50 - (10 + 15 + 15) = 50 - 40 = 10\].
3. Теперь мы можем рассчитать зарплату каждого из оставшихся сотрудников, разделив общую сумму зарплаты на количество оставшихся сотрудников:
\[\frac{1,400,000}{10}=140,000\ тыс. у.е.\].
Итак, зарплата каждого из оставшихся сотрудников компании "Кратик" составляет 140,000 тыс. у.е.
Давайте сначала рассчитаем общую сумму зарплат в компании. Мы знаем, что 10 сотрудников получают 20 тыс. у.е., 15 сотрудников получают 30 тыс. у.е., а 15 сотрудников получают 50 тыс. у.е.
Чтобы найти общую сумму зарплаты, нам нужно перемножить количество сотрудников каждой группы на их зарплату и затем сложить результаты:
\[20,000 \times 10 + 30,000 \times 15 + 50,000 \times 15\].
С ней мы можем вычислить общую сумму зарплат в компании.
После этого, чтобы рассчитать зарплату каждого из оставшихся сотрудников, нам нужно разделить общую сумму зарплаты на количество оставшихся сотрудников. В данном случае количество оставшихся сотрудников равно разнице между общим количеством сотрудников и количеством сотрудников с известной зарплатой.
Перейдем к подробным расчетам:
1. Рассчитаем общую сумму зарплаты:
\[20,000 \times 10 + 30,000 \times 15 + 50,000 \times 15\].
\[200,000 + 450,000 + 750,000 = 1,400,000 \ тыс. у.е.\].
2. Вычислим количество оставшихся сотрудников в компании:
\[50 - (10 + 15 + 15) = 50 - 40 = 10\].
3. Теперь мы можем рассчитать зарплату каждого из оставшихся сотрудников, разделив общую сумму зарплаты на количество оставшихся сотрудников:
\[\frac{1,400,000}{10}=140,000\ тыс. у.е.\].
Итак, зарплата каждого из оставшихся сотрудников компании "Кратик" составляет 140,000 тыс. у.е.
Знаешь ответ?