1. Бортников обещал, что работа будет. Члены бригады начали говорить, что время идет, а заработка нет, что необходимо

1. Бортников обещал, что работа будет. Члены бригады начали говорить, что время идет, а заработка нет, что необходимо искать другую работу. Он вспомнил о разговоре с Ливиченко, обратился к нему, и Ливиченко сказал, чтобы они приходили и устраивались на работу.

2. Поскольку СМУ-6 не обеспечивало их транспортом достаточно, а Бортников ранее обещал Козабкову устроить его шофером в Норильске, то он решил обсудить это с начальником АТУ ТЭС по просьбе Бортникова, тот провел переговоры, а затем Козабков пошел в отдел кадров.
Skvoz_Tuman

Skvoz_Tuman

1. В данной задаче Бортников обещал, что работа будет выполнена. Однако члены бригады начали выражать свою обеспокоенность, поскольку прошло некоторое время, а заработка так и не было. Из этого следует, что для них стало необходимо искать другую работу. Чтобы решить эту проблему, Бортников вспомнил о разговоре с Ливиченко и обратился к нему за помощью. Ливиченко заверил Бортникова, что они могут приходить и устраиваться на работу у него.

Обоснование ответа:
Члены бригады начали говорить о необходимости искать другую работу из-за отсутствия заработка и просрочки выполнения обещанной работы Бортникова. Это понятно из фразы "время идет, а заработка нет". Возникает логическая причинно-следственная связь между отсутствием работы и необходимостью поиска другой работы для заработка.

2. В данном случае, поскольку СМУ-6 не предоставляло достаточно транспорта для бригады и Бортников ранее обещал устроить Козабкова в Норильске в качестве шофера, Козабков решил обсудить эту ситуацию с начальником АТУ ТЭС, по просьбе Бортникова. Начальник АТУ ТЭС провел переговоры по данному вопросу, после чего Козабков пошел в отдел кадров.

Пояснение ответа:
Размышления Козабкова о необходимости обсудить с начальником АТУ ТЭС вопрос о транспорте для бригады и возможности устроить его на работу шофером связаны с его предыдущим разговором с Бортниковым, в котором Бортников обещал устроить его в Норильске как шофера. Козабков решил взять на себя ответственность и обратиться к начальнику АТУ ТЭС по просьбе Бортникова. В результате были проведены переговоры, после которых Козабков отправился в отдел кадров с целью дальнейшего устройства.

Последовательность действий Козабкова основана на его предыдущем разговоре с Бортниковым и решении обсудить этот вопрос с начальником АТУ ТЭС, а затем обратиться в отдел кадров для дальнейшего устройства. Эти действия Козабкова обусловлены его желанием найти решение проблемы и получить работу в качестве шофера.
Знаешь ответ?
Задать вопрос
Привет!
hello