Пожалуйста, повторите перечисленные основные понятия и термины, чтобы я могла подобрать соответствующие определения

1. Производственный персонал предприятия - это группа людей, занятых в основных производственных процессах и операциях предприятия. Они отвечают за производство товаров или предоставление услуг, которые предприятие выпускает или оказывает.

2. Работники - это все люди, занятые на предприятии, включая производственный персонал, специалистов, руководителей и служащих, которые выполняют различные задачи, поддерживают функционирование предприятия и вносят свой вклад в его успех.

3. Руководители - это лица, которые имеют высший уровень в иерархии управления предприятием. Они отвечают за принятие стратегических решений, разработку бизнес-планов, организацию работы сотрудников и обеспечение достижения поставленных целей.

4. Специалисты - это работники, обладающие высоким уровнем знаний и навыков в конкретной области. Они выполняют специализированные задачи, такие как разработка, проектирование, анализ или консультирование.

5. Служащие - это работники, занятые в административных, финансовых и других службах предприятия. Их задачи могут включать обработку документов, контроль финансовых операций, обслуживание клиентов и поддержание общей эффективности организации.

6. Занятие - это вид работы или деятельности, который выполняет работник в рамках своей профессии или должности.

7. Специализация - это узкая область знаний или навыков, в которой работник является экспертом и выполняет свои задачи.

8. Уровень квалификации - это мера знаний, навыков и опыта, которыми обладает работник. Он может быть определен на основе образования, специализации, сертификации и профессионального развития.

9. Количество работников посменно - это количество работников, занятых в течение определенного периода времени, например, в течение смены работы.

10. Общее количество работников - это общее число работников на предприятии, включая всех категорий персонала.

11. Производительность труда - это мера эффективности или результативности труда работников. Она измеряется как количество продукции или услуг, которые работник способен произвести за единицу времени.

12. Объем производства - это количество продукции, которую предприятие вырабатывает или услуг, которые оно предоставляет за определенный период времени.

13. Трудоемкость продукции - это количество труда, затраченного на производство определенной продукции или услуги. Она может быть измерена в часах работы или других единицах измерения труда.

14. Факторы роста производительности труда - это различные факторы, которые могут повлиять на увеличение производительности труда работников. Это могут быть технические улучшения, развитие навыков работников, организационные изменения и другие факторы.

15. Стандартное время - это предполагаемая продолжительность времени, необходимая для выполнения определенного типа работы или операции. Оно может использоваться для планирования и контроля производственных процессов.

16. Нормативный производственный объем - это установленное предприятием количество продукции, которое должно быть произведено за определенный период времени.

17. Нормативное обслуживание - это установленный стандарт или критерий качества обслуживания клиентов или потребителей товаров или услуг.

18. Нормативное количество - это предписанное или рекомендуемое количество товара или услуги, которое должно быть произведено или предоставлено в соответствии с определенными стандартами или требованиями.