Один из однокурсников Дементьева высказал несогласие с его мнением, утверждая

Question

Право: Один из однокурсников Дементьева высказал несогласие с его мнением, утверждая, что можно стать работником и заключить трудовой договор с работодателем до достижения совершеннолетия, т.е. до

Пижон · Accepted Answer

Пока школьник не достигнет совершеннолетия, заключение трудового договора является недопустимым. В Российской Федерации законодательство предусматривает возможность заключения трудового договора только с лицами, достигшими возраста 16 лет и имеющими разрешение на трудоустройство от родителей (попечителей) или органов опеки и попечительства.

Для того чтобы подтвердить данное утверждение, можно обратиться к статье 63 Трудового кодекса Российской Федерации, в которой указано, что работодателем могут быть приняты на работу лица, достигшие возраста 16 лет. Однако, если лицо не достигло 18 лет, то заключение трудового договора с ним требует письменного согласия его родителей (попечителей) или органов опеки и попечительства.

Таким образом, высказанное однокурсником Дементьева утверждение неверно. Чтобы заключить трудовой договор, необходимо достичь возраста 16 лет и получить разрешение от родителей или органов опеки и попечительства.

Один из однокурсников Дементьева высказал несогласие с его мнением, утверждая, что можно стать работником и заключить

Пижон

О проекте

Предметы

Задать вопрос

Привет!