Каково положение рабочих в Британии в 18 веке, и что можно сказать о таких аспектах, как движение луддизма, санкции

В 18 веке рабочие в Британии находились в сложном положении из-за значительных изменений в экономике, промышленности и обществе в целом. Вот подробности о различных аспектах, которые вы упомянули:

1. Движение луддизма:
Луддизм был противниками машины. Рабочие, испытывающие угрозу потери своих рабочих мест из-за автоматизации, выступали против использования новых технологий в производстве. Они наносили ущерб фабрикам и разрушали машины. Луддизм был попыткой защитить интересы рабочих, но в конечном итоге был подавлен правительством.

2. Санкции:
Рабочие, протестующие против условий труда или общего положения дел, часто подвергались санкциям со стороны работодателей или правительства. Это включало штрафы, увольнения и даже уголовное преследование. Санкции использовались для подавления непокорности и поддержания контроля над рабочей силой.

3. Условия труда:
В то время условия труда были часто жесткими и опасными. Рабочие часто работали на фабриках, где были вынуждены выполнять тяжелую и монотонную работу в длительные часы. Отсутствие законодательства по охране труда означало, что безопасность и здоровье рабочих были низкими приоритетами. Болезни и травмы были распространены, а заработная плата была низкой.

4. Участие детей:
Дети часто использовались в производственной сфере и отправлялись на работу в нежелательном возрасте. Они выполняли опасные задачи и работали в тяжелых условиях. Законодательные акты по охране труда для детей появились только позднее в 19 веке. Раньше дети подвергались эксплуатации и лишались возможности на образование и нормальное детство.

5. Жилищные условия:
Жилищные условия для рабочих также были плохими во многих случаях. В результате индустриализации и сельского перенаселения, рабочие были вынуждены жить в неблагоприятных условиях. Фабричные города были переполнены, что приводило к недостатку жилплощади и недостаточному санитарному состоянию. Жители жилищных кварталов, известных как тенементы, сталкивались с проблемами, такими как загрязнение воды, недостаток вентиляции и санитарных условий.

Итак, в 18 веке рабочие в Британии столкнулись с множеством сложностей, включая неблагоприятные условия труда, санкции против протестующих, участие детей в трудовой сфере и неблагоприятные жилищные условия. Эти факторы привели к возникновению движения луддизма и, в конечном итоге, стимулировали внесение реформ в области трудового законодательства и условий жизни рабочих.