Каково название формальных отношений между фабрикой и работниками, возникающих в данной ситуации, когда администрация

В данной ситуации, название формального отношения между фабрикой и работниками может быть названо "трудовые отношения" или "рабочие отношения". Это отношения, которые возникают между работниками и администрацией фабрики на основании трудового законодательства.

Когда администрация фабрики предоставляет помещение для проведения общего собрания и одновременно требует от председателя профсоюзного комитета подготовить доклад, возникает правовое отношение, которое регулируется трудовым законодательством и нормами коллективного договора.

Конкретно в данной ситуации правовые отношения между фабрикой и работниками регулируются следующими отраслями права:

1. Трудовым законодательством - Законами и иными нормативными актами, регулирующими трудовые отношения между работодателем и работниками, права и обязанности сторон трудового договора, порядок и условия заключения и расторжения трудового договора и другие вопросы, касающиеся работы и заработной платы.

2. Нормами коллективного договора - Коллективный договор является документом, заключаемым между администрацией фабрики и профсоюзной организацией, представляющей интересы работников. В нем регулируются права и обязанности сторон, условия труда, заработная плата, социальные гарантии и другие вопросы, касающиеся трудовых отношений на конкретном предприятии.

Таким образом, название формальных отношений в данной ситуации - "трудовые отношения", а данные отношения регулируются трудовым законодательством и нормами коллективного договора.