Каково было изменение показателя производительности труда на одного работника после объединения трех ранее независимых предприятий в концерн, учитывая, что у этих предприятий были определенные показатели, приведенные в таблице?
Sergey
Хорошо, давайте рассмотрим таблицу, чтобы узнать показатели производительности труда на каждом из трех предприятий до их объединения:
\[
\begin{tabular}{|c|c|c|}
\hline
\textbf{Предприятие} & \textbf{Показатель производительности труда, \%} \\
\hline
1 & 80 \\
\hline
2 & 90 \\
\hline
3 & 85 \\
\hline
\end{tabular}
\]
Для начала, давайте найдем среднее арифметическое значение показателей производительности труда на этих трех предприятиях.
Используем формулу для вычисления среднего значения:
\[
\text{Среднее} = \frac{{\text{Сумма всех значений}}}}{{\text{Количество значений}}}
\]
Для данной задачи, сумма показателей производительности труда равна:
\[
80 + 90 + 85 = 255
\]
Их количество, соответственно, равно трем, так как у нас есть три предприятия.
Подставляя значения в формулу, получаем:
\[
\text{Среднее} = \frac{{255}}{{3}} = 85
\]
Теперь, после объединения трех предприятий в концерн, наша задача состоит в определении изменения показателя производительности труда на одного работника.
Для этого нужно вычислить разность между средним значением производительности труда после объединения и средним арифметическим значением производительности труда на каждом предприятии до объединения.
\[
\text{Изменение} = \text{Среднее после объединения} - \text{Среднее до объединения}
\]
Из таблицы и рассчитанного среднего значения до объединения, мы знаем, что среднее до объединения равно 85.
Для определения среднего после объединения, нам нужно учитывать, что все предприятия были объединены, поэтому можно предположить, что показатели производительности труда у всех работников на разных предприятиях теперь одинаковы.
Таким образом, среднее после объединения также будет равно 85.
Подставим значения в формулу:
\[
\text{Изменение} = 85 - 85 = 0
\]
Итак, после объединения трех предприятий в концерн, не было изменений в показателе производительности труда на одного работника.
Надеюсь, это пошаговое решение помогло вам понять задачу и ответить на нее. Если у вас возникнут еще вопросы, не стесняйтесь задавать!
\[
\begin{tabular}{|c|c|c|}
\hline
\textbf{Предприятие} & \textbf{Показатель производительности труда, \%} \\
\hline
1 & 80 \\
\hline
2 & 90 \\
\hline
3 & 85 \\
\hline
\end{tabular}
\]
Для начала, давайте найдем среднее арифметическое значение показателей производительности труда на этих трех предприятиях.
Используем формулу для вычисления среднего значения:
\[
\text{Среднее} = \frac{{\text{Сумма всех значений}}}}{{\text{Количество значений}}}
\]
Для данной задачи, сумма показателей производительности труда равна:
\[
80 + 90 + 85 = 255
\]
Их количество, соответственно, равно трем, так как у нас есть три предприятия.
Подставляя значения в формулу, получаем:
\[
\text{Среднее} = \frac{{255}}{{3}} = 85
\]
Теперь, после объединения трех предприятий в концерн, наша задача состоит в определении изменения показателя производительности труда на одного работника.
Для этого нужно вычислить разность между средним значением производительности труда после объединения и средним арифметическим значением производительности труда на каждом предприятии до объединения.
\[
\text{Изменение} = \text{Среднее после объединения} - \text{Среднее до объединения}
\]
Из таблицы и рассчитанного среднего значения до объединения, мы знаем, что среднее до объединения равно 85.
Для определения среднего после объединения, нам нужно учитывать, что все предприятия были объединены, поэтому можно предположить, что показатели производительности труда у всех работников на разных предприятиях теперь одинаковы.
Таким образом, среднее после объединения также будет равно 85.
Подставим значения в формулу:
\[
\text{Изменение} = 85 - 85 = 0
\]
Итак, после объединения трех предприятий в концерн, не было изменений в показателе производительности труда на одного работника.
Надеюсь, это пошаговое решение помогло вам понять задачу и ответить на нее. Если у вас возникнут еще вопросы, не стесняйтесь задавать!
Знаешь ответ?