Какие суммы следует перевести во внебюджетные страховые фонды от заработной платы для каждой из указанных категорий

Для каждой из указанных категорий работников необходимо перевести определенные суммы во внебюджетные страховые фонды на основании действующих законодательных норм и правил. Вот расчеты для каждой категории:

1. Административно-управленческий персонал:
- Страховые взносы в Пенсионный фонд составляют 22% от заработной платы.
- Страховые взносы в Фонд социального страхования составляют 2,9% от заработной платы.
- Сумма страховых взносов для административно-управленческого персонала составляет:
\[
\text{22\% от 154,100 рублей} + \text{2,9\% от 154,100 рублей}
\]

2. Розничные торговые предприятия:
- Страховые взносы в Пенсионный фонд составляют 22% от заработной платы.
- Страховые взносы в Фонд социального страхования составляют 2,9% от заработной платы.
- Страховые взносы в Федеральный фонд обязательного медицинского страхования составляют 5,1% от заработной платы.
- Сумма страховых взносов для розничных торговых предприятий составляет:
\[
\text{22\% от 282,900 рублей} + \text{2,9\% от 282,900 рублей} + \text{5,1\% от 282,900 рублей}
\]

3. Предприятия общественного питания:
- Страховые взносы в Пенсионный фонд составляют 22% от заработной платы.
- Страховые взносы в Фонд социального страхования составляют 2,9% от заработной платы.
- Страховые взносы в Федеральный фонд обязательного медицинского страхования составляют 5,1% от заработной платы.
- Сумма страховых взносов для предприятий общественного питания составляет:
\[
\text{22\% от 45,200 рублей} + \text{2,9\% от 45,200 рублей} + \text{5,1\% от 45,200 рублей}
\]

4. Производство:
- Страховые взносы в Пенсионный фонд составляют 22% от заработной платы.
- Страховые взносы в Фонд социального страхования составляют 2,9% от заработной платы.
- Страховые взносы в Федеральный фонд обязательного медицинского страхования составляют 5,1% от заработной платы.
- Страховые взносы в Фонд обязательного страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний составляют 0,2% от заработной платы.
- Сумма страховых взносов для производства составляет:
\[
\text{22\% от 320,800 рублей} + \text{2,9\% от 320,800 рублей} + \text{5,1\% от 320,800 рублей} + \text{0,2\% от 320,800 рублей}
\]

Рассчитав все указанные суммы, можно получить необходимые страховые взносы для каждой из категорий работников. Важно отметить, что указанные процентные ставки могут меняться в соответствии с законодательством и региональными правилами. Однако, предоставленные выше примеры позволяют понять общий принцип расчета страховых взносов во внебюджетные страховые фонды.