Анализируйте данные ситуации и обнаруживайте указанные ниже элементы межкультурного конфликта, отмечая их путем

Ситуация 1: Браки на автоматической линии завода.

1. Инициация: Браки на автоматической линии завода вызывают потрясение среди работников. Энергетик и механики, родом из Молдавии, начинают обвинять друг друга в этом неприятном событии.

2. Инцидент: Возникает ситуация, когда энергетик и механики обвиняют друг друга в возникновении браков на автоматической линии завода. Оба сотрудника родом из Молдавии.

3. Активные действия участника: Оба сотрудника начинают активно выражать свои обвинения друг в друга, указывая на недостатки и ошибки в работе, которые могли вызвать возникновение брака.

4. Реакция на инцидент: Начальник цеха, также родом из Молдавии, узнает о конфликте и поручает начальнику технического бюро разобраться в этой ситуации. Он признает важность разрешения конфликта и предоставляет возможность для его разрешения.

5. Завершение: Начальник технического бюро уклоняется от разбирательства в данной ситуации, не желая принять активное участие в расследовании. Это является завершающим элементом в данной ситуации.

6. Разрешение противоречий: В связи с уклонением начальника технического бюро, противоречия в данной ситуации так и остаются неразрешенными. Сотрудники продолжают обвинять друг друга, и никто не берет на себя ответственность за возникновение браков.

7. Разрешение конфликта: Конфликт остается неразрешенным в данной ситуации. Необходимо найти другое решение для установления причины возникновения браков и восстановления эффективности производства на автоматической линии завода.