1) Определите, представлен ли перед вами контракт о работе наемными сотрудниками или признание поражения

1) Чтобы определить, представлен ли перед вами контракт о работе наемными сотрудниками или признание поражения от иностранцев, необходимо проанализировать содержание текста и выделить ключевые элементы.

- Начнем с анализа контракта о работе наемными сотрудниками. Присутствие элементов, таких как условия трудового договора, права и обязанности работника и работодателя, оплата труда и период работы, указывает на то, что это может быть контракт о работе. Проверьте наличие информации о должности, рабочем времени, ставке оплаты, отпуске и других деталях, связанных с занятостью.

- Если же в тексте нет указания на элементы, характерные для контракта о работе наемными сотрудниками, можно предположить, что это, возможно, признание поражения от иностранцев. Проверьте наличие информации о событиях, связанных с враждебным вторжением иностранцев, выражение сожаления или отказ в борьбе.

В данном случае, не являясь знатоком контекста и не имея текста, я не могу безусловно определить, о каком документе идет речь. Если у вас есть некоторый текст или контекст, пожалуйста, предоставьте его, и я постараюсь помочь вам более точно.

2) Нельзя однозначно сделать вывод о том, что славяне и их союзники финно-угры находились на менее развитом уровне, чем варяги, только основываясь на данной фразе. Требуется дополнительная информация и контекст для формулирования точного вывода.

В данном случае, для полного понимания ситуации и ответа на вопрос, необходимо знать, какие конкретные слова вы имеете в виду и как они использованы в контексте. Если у вас есть более детальное описание или текст, пожалуйста, предоставьте его, чтобы я мог дать более точный ответ.